Campagnemanager

Campagnemanager
(36 uur p.w.)

Wil jij met impactvolle campagnes de verhalen van BNNVARA tot leven brengen? Weet jij precies hoe je ons publiek bereikt, betrekt en vergroot met doordachte strategieën? Dan zoeken wij jou!

Over de afdeling Publiek & Marketing
De afdeling Publiek & Marketing zorgt ervoor dat de kernwaarden van BNNVARA zichtbaar en voelbaar zijn in al onze offline en online campagnes. Het Merk & Marketing-team, waar jij deel van uitmaakt, richt zich op merkstrategie, ledenwerving en programmamarketing voor producties als BOOS, Kassa en Bar Laat.

Dit ga je doen:
Als campagnemanager ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van campagnestrategieën die onze programma’s en verhalen bij het juiste publiek brengen. Je werkt voor verschillende titels zoals Oogappels, Spuiten en Slikken, BOOS, Jan Willem Start op! En onze documentaires en podcasts.

▸Je ontwikkelt met programmamakers, presentatoren en redacties campagneplannen die impact maken, publiek laten groeien en betrekken, met als doel verbinding met BNNVARA.
▸Je adviseert redacties, makers en collega’s over marketing, van strategie tot uitvoering.
▸Je bedenkt en coördineert effectieve, crossmediale campagnes, bewaakt inhoud, kwaliteit en planning.
▸Of het nu gaat om activaties, social campagnes of e-mailflows—jij weet wat werkt en hoe je het organiseert.

Dit ben jij:
▸Jij bent een ervaren en creatieve marketeer die weet hoe je mensen bereikt én raakt. Je kent de kracht van beeld, copy en kanaal — en weet per campagne precies de juiste mix in te zetten.
▸Je vindt het fijn om veel zelfstandigheid te hebben en creatieve input te leveren in je werk.
▸Je schakelt moeiteloos met externe bureaus, vormgevers en andere betrokkenen om campagnes tot leven te brengen.
▸Je hebt liefde voor het medialandschap in de breedste zin van het woord: van televisie tot TikTok, van podcasts tot posters.
▸Je wilt de samenleving een gelijkwaardigere, meer open en rechtvaardigere plek maken door jouw campagnes voor de programma’s van BNNVARA.
▸je pakt makkelijk de regierol, houdt van samenwerken, snel schakelen en denkt net als wij altijd een stap verder.

Wat wij jou bieden
▸De functie heeft een salaris tussen € 3.118,48 en € 4.757,41 (salarisschaal G) bruto per maand op basis van 36 uur per week. Je salaris wordt ingeschaald o.b.v. je ervaring en is op basis van de cao voor het omroeppersoneel.

De arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao voor omroeppersoneel. Binnen die cao valt onder andere:
▸ Vakantietoeslag van 8% en een decemberuitkering van 6%;
▸ Jaarlijkse periodieke groei in je salaris tot het maximum van je schaal;
▸ 200 verlofuren op jaarbasis, bij 36 uur per week;
▸ Naast het reguliere opleidingsbudget is er een persoonlijk loopbaanbudget;
▸ Collectieve pensioenregeling (2/3 betaald door BNNVARA);
▸ Tegemoetkoming ziektekostenverzekering van € 30,- bruto per maand.

Daarnaast bieden we vanuit BNNVARA de volgende extra voordelen:
▸ De mogelijkheid om in overleg nationaal erkende (doordeweekse) feestdagen in te wisselen voor gewenste feest- en gedenkdagen.
▸ Borrels en informele bijeenkomsten om te socializen met je collega’s en nieuwe kennis op te doen.
▸ We werken samen met OpenUp waarbij je de mogelijkheid hebt om laagdrempelig en snel in contact te komen met een coach of psycholoog.
▸ Een regeling met betrekking tot een thuiswerkvergoeding en sowieso ontvang je als je een dag thuiswerkt een vergoeding van € 2,40 netto.
▸ En dit is nog niet alles. Lees hier wat we jou nog meer bieden.

Vragen?
Heb je nog vragen over deze functie? Stel ze aan Niels Cuijpers via niels.cuijpers@bnnvara.nl. Je kunt hier geen sollicitaties naartoe sturen: deze worden niet in behandeling genomen.

Solliciteren?
Reageer uiterlijk 18 april via de sollicitatieknop

Wanneer er kandidaten reageren die matchen met wat wij zoeken, starten we de procedure. Het kan dus zijn dat de vacature eerder ingevuld is dan de sluitingsdatum, dus wacht niet te lang met reageren.

Over BNNVARA
BNNVARA is een mediaorganisatie die zich inzet voor een open, gelijkwaardige en rechtvaardige samenleving. Wij maken dingen bespreekbaar, doorbreken taboes en willen de waarheid boven tafel krijgen. Het samenbrengen van verschillende mensen is volgens ons de sleutel tot werkplezier en creativiteit. We zetten ons in voor gelijke kansen, gelijkwaardigheid en het creëren van een plek waar iedereen zich welkom voelt, zichzelf kan zijn en kan groeien. Alleen zo kunnen we de grootste impact maken met onze content. Wij zijn voor. Jij ook? Dan zien we je sollicitatie graag tegemoet!